Alternance - Business Analyst SAP (H/F)

Partenaire de confiance pour l'automatisation des ouvertures et des fermetures de la maison et du bâtiment, SOMFY s’engage pour inspirer de nouvelles façons de vivre pour tous.

Groupe français, familial et indépendant, en croissance continue depuis notre création, nous sommes leader mondial de l’automatisation de la maison depuis 50 ans et pionnier de la domotique. L’innovation guide notre quotidien et garantit l’excellence de nos solutions.

Nous sommes présents dans 59 pays, et comptons 8 sites de production et 17 centres de R&D.

Profondément attachés au bien-être de nos 7000 collaborateurs, nous nous engageons pour leur employabilité durable par la mobilité interne et le développement de leurs compétences. Nous encourageons la diversité et l’inclusion en nous appuyant sur notre culture d’entreprise forte.

Au cœur des Alpes du Nord, entre lacs et montagnes, notre alternant - Business Analyst (dominante Sales & Distribution) complètera notre équipe actuelle pour nous aider à aller plus loin, plus haut, plus fort, le tout avec un enthousiasme débordant !

Les Missions principales dans le cadre de cette alternance :

• Participation aux tests EDI commandes ventes/achats entres les sociétés du Groupe Somfy
  • avec les autres business analysts
  • pour le projet déploiement SAP au centre de distribution en France.
• Analyse des problèmes.

• Sens du service : la satisfaction des utilisateurs est l’une de vos principales motivations.
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Proactivité : vous savez travailler en réseau et solliciter le collectif pour atteindre le meilleur résultat.  
• Organisé et rigoureux
• Intéressé aux métiers liés à l'ERP

• Contrat : apprentissage ou professionnalisation
  Localisation : Cluses (Haute-Savoie)

  Durée : 1 an. 
  Avantages : CSE, conciergerie, activités wellness, douches, vestiaires, restaurant d'entreprise, intéressement / participation, indemnité kilométrique vélo, télétravail, 3 journées solidaires/an avec notre Fondation, partenariat Fédération Française de Ski & évènements liés.

  Un programme "Alternance 360", rien que pour vous : découverte de nos métiers et du cycle d'innovation d'un produit, des ateliers dédiés à votre développement professionnel et des moments funs!

  Processus de recrutement :

• Step 1 : Un coup de fil/une visio avec le service recrutement pour faire connaissance
• Step 2 : Une rencontre avec le tuteur et/ou la manager l’équipe

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe Somfy. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.